Mindful Pioniers Intervisiegroep

Start najaar 2025 ∗ Om de 6 weken ∗ Opzet in overleg
Online via Zoom en live in De Stalstudio in Vijfhuizen

Sluit je aan bij mijn intervisiegroep van pioniers in Mindfulness, Compassie en Bewustzijn? Een netwerk van voorlopers, verkenners en sensitieve diepdenkers met een innovatieve visie of idee! We voelen ons vaak alleen en niet gesteund door onze omgeving of achterban. Laten we ons verbinden en elkaar steunen! Welkom wanneer je professioneel wilt uitwisselen, positieve geïnspireerd wilt blijven en support kunt gebruiken.

Maryvonne voelt de behoefte aan diepgaande uitwisseling: “Velen van jullie sprak ik de afgelopen jaren, maar nu voel ik dat het tijd is om ons te verbinden, zodat we verder kunnen groeien en ontwikkelen. Ik sprak verschillende, uiterst talentvolle collega’s die gedreven, maar ook onzeker en alleen verder gaan op een innovatief mindfulnesspad. Het veld is er nog niet klaar voor en werkt vooral reactief, maar de gezondheidszorg heeft ons nodig. En alleen samen komen we verder! Zonder innovatie is er geen vooruitgang en blijven we visieloos steken in problematiek.”

Waarom

Zullen we samenwerken en sparren, luisteren, onderzoeken, delen, observeren en uitwisselen? Door ons te verbinden ontstaat er een gedeelde energie en wordt het makkelijker om trouw te blijven aan jouw missie en de weg er naartoe mindful te blijven volgen. Een intrinsiek gevoelde missie is niet de makkelijkste weg in het ondernemerschap. Innovatieve voorlopers hebben het nodig om vooruit te denken en te anticiperen op wat zij natuurlijk aanvoelen wat nodig of de bedoeling is.

• Je hebt een heldere toekomstvisie
• Je voelt je alleen op je pad
• Je ontvangt weerstand of kritiek
• Jouw idee wordt gebruikt
• Je wordt niet of verkeerd begrepen
• Je bewandelt natuurlijk jouw pad
• Je denkt buiten de begaande paden
• Je voelt en ziet wat er nodig is
• Jouw transitie is intens en duidelijk

Intervisiegroep

Het Mindful Pioniers Netwerk bestaat op dit moment uit 17 groepsleden. De groep is gevormd op basis van gelijkwaardigheid en is zelfsturend. Samen bepalen we de werkwijze, de vorm en invulling van groepsbijeenkomsten.